深圳非深户毕业生也可享创业优惠

深圳非深户毕业生也可享创业优惠引进留学人员继续保持增长及时对积分制人才引进政策实施情况进行评估,适时调整完善人才引进综合评价要素和分值。研究制定企业评定的技术技能人才引进实施办法。加快技能人才队伍建设。扩大职业技能评价的主体,推进企业、职业高校、行业组织自行开展技能水平评价。将推进医保支付制度改革今年,我市将推进医保支付制度改革,完善医保支付标准和支付方式。制定《深圳市重特大疾病补充医...

深圳非深户毕业生也可享创业优惠

  深圳非深户毕业生也可享创业优惠

  引进留学人员继续保持增长

深圳非深户毕业生也可享创业优惠

  及时对积分制人才引进政策实施情况进行评估,适时调整完善人才引进综合评价要素和分值。研究制定企业评定的技术技能人才引进实施办法。

  加快技能人才队伍建设。扩大职业技能评价的主体,推进企业、职业高校、行业组织自行开展技能水平评价。

  将推进医保支付制度改革

  今年,我市将推进医保支付制度改革,完善医保支付标准和支付方式。制定《深圳市重特大疾病补充医疗保险方案》,探索利用医疗保险个人账户余额购买重特大疾病补充医疗保险。探索异地就医结算新机制,委托商业保险公司审核报销异地就医费用。以实现社保业务同城通办为目标,着力推进社保信息系统重构。加快金融社保卡的发行。推动自助服务终端进社区,实现加载功能“多元化”。

  创业优惠政策将覆盖非深户籍高校毕业生

  在大力促进就业方面,我市今年将修改完善全市就业创业政策,扩大创业优惠政策的覆盖范围。

  另外,我市还将重点推出就业技能培训、创业培训、创业场租补贴等政策,将创业场租补贴扩大到创业孵化园外,凡租赁物业、自主创业经营半年以上的均给予场租补贴。改进小额担保贷款政策,将创业优惠政策覆盖到非深户籍高校毕业生。

  办理灵活就业登记的高校毕业生,须凭《宁波市高校毕业生灵活就业登记证》及身份证,签订社会保险代理协议,在每月社会保险费申报截止日前,通过当地公共就业服务机构代理,办理当月社会保险申报及缴费的相关手续。高校毕业生灵活就业人员在灵活就业期间参加城镇职工基本养老保险的,以上年全市职工月平均工资的80%—300%为缴费基数,按18%的.比例缴纳城镇职工基本养老保险费;参加城镇职工基本医疗保险的,以上年全市职工月平均工资的60%为缴费基数,按13%的比例缴纳城镇职工基本医疗费;参加失业保险的,以上年全市职工月平均工资的60%为缴费基数,按3%的比例缴纳失业保险费。高校毕业生灵活就业期间的失业保险费不得补缴。

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