北京出台25条措施 特殊技能人才落户可放宽年龄限制

1、人社部:进一步加强工伤医疗管理服务工作有关问题为进一步加强工伤医疗管理服务,切实保障工伤职工的医疗救治权益,近日,人社部发布《关于进一步加强工伤医疗管理服务工作有关问题的通知》。《通知》提出,各地要结合本省实际情况,独立或委托医疗保障部门,建立与工伤保险协...

北京出台25条措施 特殊技能人才落户可放宽年龄限制

  1、人社部:进一步加强工伤医疗管理服务工作有关问题

  为进一步加强工伤医疗管理服务,切实保障工伤职工的医疗救治权益,近日,人社部发布《关于进一步加强工伤医疗管理服务工作有关问题的通知》。

  《通知》提出,各地要结合本省实际情况,独立或委托医疗保障部门,建立与工伤保险协议医疗机构、工伤康复协议机构、工伤保险辅助器具配置机构的持卡直接结算通道。在系统中按规定设置工伤医疗、工伤康复、辅助器具配置结算标准,支持完成工伤认定的参保工伤职工按照规范用卡流程持社会保障卡(含电子社保卡)直接结算,提高办事效率,减少手工报销风险。

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  2、公安部:用人单位可查询员工或拟招录人员的犯罪记录

  为规范公安机关办理犯罪记录查询工作,日前,公安部印发了《公安机关办理犯罪记录查询工作规定》。

  《规定》提出,单位可以查询本单位在职人员或者拟招录人员的犯罪记录,但应当符合法律、行政法规关于从业禁止的规定。行政机关实施行政许可、授予职业资格,公证处办理犯罪记录公证时,可以依法查询相关人员的犯罪记录。有关查询程序参照单位查询的相关规定。

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  3、北京出台25条措施特殊技能人才落户可放宽年龄限制

  日前,北京市商务局发布了《北京市关于进一步加强稳外资工作的若干措施》。《措施》由七部分构成,共25条,包括进一步扩大对外开放;优化外商投资企业发展环境;推动引资与引智引才相结合等内容。

  在推动引资与引智引才相结合方面,《措施》提出,加大对符合北京发展定位和引进政策的特定行业高管人才、专业技术人才办理人才引进落户和工作居住证力度。对本市急需特殊技能专业人才落户,业绩、贡献突出的,可适当放宽年龄限制。为研发、执业、参展、交流、培训等高端人才提供签证便利。

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  4、上海市人社局明确实施劳务派遣经营许可有关事项

  上海市人社局发布了《关于实施劳务派遣经营许可有关事项的通知》。该通知自2022年1月1日起施行,有效期至2026年12月31日。

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