2022年这七大类公司无法办理员工落户上海,非沪籍一定要注意

落户上海不仅需要看申请人的条件是否符合落户要求,同时还要看其所在公司是否有帮助员工落户上海的资质!今天,就和大家说说不满足落户上海政策要求的七种公司类型,帮助大家落户过程中少走弯路!总公司在外地,合同和总公司签约,税和社保由...

2022年这七大类公司无法办理员工落户上海,非沪籍一定要注意

  落户上海不仅需要看申请人的条件是否符合落户要求,同时还要看其所在公司是否有帮助员工落户上海的资质!今天,就和大家说说不满足落户上海政策要求的七种公司类型,帮助大家落户过程中少走弯路!

  总公司在外地,合同和总公司签约,税和社保由上海分公司缴纳。

  原因:合同签约公司非上海,不在落户受理范围内。

  总公司在外地,合同和上海分公司签约,社保由上海分公司缴纳,税缴纳在外地。

  原因:个税在外地缴纳,不在落户受理范围内。

  总公司在外地,合同和上海分公司签约,个税由上海分公司缴纳,社保缴纳在外地。

  原因:社保在外地缴纳,不在落户受理范围内。

  合同和上海分公司签约,个税委托第三方申报,社保由上海分公司缴纳。

  原因:个税扣缴方非上海公司,不在落户受理范围内。

  合同和上海分公司签约,社保委托第三方申报,个税由上海分公司缴纳。

  原因:社保扣缴方非上海公司,不在落户受理范围内。

  合同和第三方签署派遣合同,社保和个税委托第三方申报。

  原因:劳务派遣,不在落户受理范围内。

  公司为集团公司,税和社保由集团公司下属A和B公司分别缴纳。

  原因:个税和社保缴纳单位不一致,尽管是同一集团下属单位,也不在落户受理范围内。

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  案例说明:李女士在上海工作,但是总公司是南京的,上海这个公司是南京总公司的分支机构,李女士是他们直接在上海招聘的,那葛先生能落户上海吗?

  案例分析:我们遇到过很多这样情况,这个问题的答案需要分多种情况进行回答,首先要看你的劳务合同是跟谁签的,是签在总公司下面还是上海分公司下面的,如果是在总公司下面,那肯定是不能申请落户上海的的。

  然后看看上海分公司的性质了,究竟是正经的上海注册并且给上海纳税的公司,还是说只是总公司在上海的驻点,如果是驻点,那就不能申请落户上海!

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