嘉定7+职 社保不足1.3倍 记录一下

2021年3月27日，居住证满7年，正式开始着手准备居转户事宜。

4月初，通知人事部请帮忙开始居转户，被告知我们公司还没有一网通系统（我是实行一网通之后公司第一个办居转户的人）

之后开始到11月的大半年，开始了漫长的催促过程，期间历尽心酸，人事部同事反馈各种不顺利，总之就是公司的一网通系统开通不了。由于居转户需求不是很迫切（老公孩子已经居转户，孩子上学问题得以解决），加上同时在准备考试，所以除了等待、催促和一些跑腿配合以外没有再付诸其他行动。

11月，忙完了自己的考试之后，决定不再盲目等待，自己充当人事角色，利用职务之便（财务）把公司的一网通系统建立好了。

12月，开始准备所有个人材料，期间各种不确定，自己摸索，查资料...,终于12月底上传了。

传完资料，开始了各种担心，最担心的就是社保不达标问题，很早之前就潜水各种贴吧论坛，也看到很多因社保不达标被退的案例，可以说担心这一点担心了很久很久很久吧...但最终还是忍不住试一试，因为内心深处总是希望有奇迹发生的。

等待了11天（每天查看一次结果），人才老师电话人事，明确说因为社保不足1.3倍，所以我的申请被退了，建议再等等。（同时，人才老师告知，从2022年开始实行新政，7+职的1.3倍的社保要求从原来的居住证后4年缩短到后2年，也就是只要申请前两年社保达到1.3倍即可）

历时一年的乌龙居转户事件暂时告一段落，结果在意料之中。

但是还是觉得值得，毕竟自己的条件终于已经明朗了，接下来只需要提高工资就可以再提交了。