上海离职去苏州工作社保如何处理？

在上海工作四年多了，现在离职去苏州工作，因为是上海户口以后预计过个两三年还会转回上海，请问社保和医保如何处理，必须转出还是可以封存？医保的话不转出还可以继续在上海用吗？

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属于外派过两年回上海，建议办理社保上海转出——苏州转入【回去上海，再办理一次转移手续】

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如一直交费上海的社保，在苏州生病住院属于异地就医；如在苏州工作期间发生工伤事故，对于工伤认定要麻烦些。

为了减少不必要的麻烦，做社保转移是不错的选择。【代表个人观点

上海户口没必要办理社保转出，继续在上海缴纳，找外包公司代办或者街道自己缴纳。

社保里的福利，能在退休前用到的就是医保。现在医保全国联网了，上海缴纳苏州也能用。

工伤是个风险点，请公司购买一个雇主责任险。

根据您的描述，建议工作变动期间暂停上海社保，工作期间缴纳苏州社保，回上海后可将苏州社保转移合并到上海。

目前全国各地社保不联网，短期调动的话同时缴纳两地社保理论上也可以操作。

在苏州工作，单位会买社保吧，

所以上海的社保处一停交费状态就好，当以后再回上海时，直接把苏州的参保记录转移回上海合并就好。会累积年限。

医保停保次月，就没有待遇了。个人帐户的钱还可以用，但是如果住院是全自费。

如果过几年还要回上海，就这么放着，到苏州参保，等回上海的时候，把苏州参保部分转移回上海。