上海不同落户方式对社保的要求汇总，想要落户必须月入过万？
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落户上海，社保基数是一个很重要的指标！
那么你知道不同落户方式对于社保基数的要求吗？
2021年上海社保缴费基数
2021年7月1日-2022年6月30日上海社保缴费基数上下限
社保缴费基数上限：元/月社保缴费基数下限：5975元/月（非60%，实行2年过渡）
月平均工资1倍基数：元
月平均工资1.3倍基数：元
月平均工资1.5倍基数：元
月平均工资2倍基数：元
月平均工资3倍基数：元
不同落户方式对社保基数的要求
1.中级职称居转户、二级技师居转户：最近4年内累计36个月及申报当月社保基数达到1.3倍及以上，其他时间社保基数达到1倍以上即可；
2.高级职称居转户、一级技师居转户：最近1年社保缴费基数2倍以上即可，不受持证年限限制；
3.7年2倍居转户：最近4年内累计36个月及申报当月社保基数达到2倍及以上，其他时间社保基数达到1倍以上即可；
4.5年3倍居转户：最近4年内累计36个月及申报当月社保基数达到3倍，其他时间社保基数达到1倍以上即可；
5.张江科学城居转户：和其他其他区域的社保基数要求是一样的；
6.临港新片区居转户：最近4年内累计36个月及申报当月社保基数达到1倍及以上，其他时间社保基数达到1倍以上即可；
张江科学城和临港新片区的居转户年限可由7年缩短为5年或者3年，另外除了5年3倍的政策外，其他居转户年限要求都是7年。
需要注意的是：
居转户不管走哪一个通道，对社保基数和个税都有一个统一的要求：社保基数和个税必须匹配。很多人对这个要求理解有误。往往认为只要当月的社保基数和当月的工资保持一致，社保和个税就匹配了，其实这样的理解是非常错误的。
按照规定，本年度的社保基数应该是由你上年度的月平均工资决定，不能随意调整。
比如你2019年月平均收入是1万元，按照规定，你2020年社保基数只能调整到1万元，但是因为之前社保基数是可以人为调整的，系统并未做限制，所以很多人为了满足2倍基数要求，就将社保基数强行调整到了2万元。这就属于硬调社保，人才中心是不认可。
社保基数调整方法
1、网上社保调整
通过登录上海社保自助经办平台，直接调整社保缴纳人员的基数，“缴费变更申报”——“缴费基数调整人员”。
2、网上社保基数调整
需要公司人事在上海社保自助经办平台进行调整，调整当月需要补缴之前的社保差额，例如：10月份调整社保基数则需要补缴4月——9月的社保差额。
3、更换单位调整社保基数
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