这似乎是一个新趋势：越来越多的硕博毕业生正在涌入县城，他们下街道、入乡镇，进银行，做中小学教师。他们可能毕业于最好的大学，受过最高等的教育，在最大的城市里见过世面，而今他们挤进县城，竞争那些「基层」的岗位。
比如，24名著名大学的毕业生去了浙江省丽水市遂昌县，一个普普通通的县城。作为被引进的人才，他们中4人是博士，19人是硕士，唯一的本科生还是浙江大学毕业的。他们应聘的无一例外都是县级事业单位、乡镇和街道的体制内工作。
广东和平县，证明了这可能并非个别情况。当地的橄榄枝抛出去之后，700多个硕博生愿意奔向这个小县城，毕业学校的名气也都响当当，包括清华、人大和国外名校等。
有人说，这是人才浪费。也有人分析说，这没什么值得奇怪。一方面是硕博生年年扩招，已从「稀缺」变成「海量」，工作选择变得狭窄；另一方面，离开竞争激烈的大城市，去小县城找一份安逸的生活，也是当下年轻人的一种新趋向。
当然，还有人会问，扎进县城里，他们过上想要的生活了吗？他们是否甘于待在小县城里，又是不是实现了内心的安置？
我们找到多名去县城的硕博毕业生，他们基本涵盖年轻人最热衷的体制内身份——公务员、在编银行员工和教师等。为了尽可能扩大样本，我们还找到一名非「体制内」的——回县城创业的海归硕士。他们讲述了选择县城的理由，以及在那里真实的工作、生活是什么样的。
以下是他们的故事——
文｜高越周鑫雨
编辑｜楚明
图｜视觉中国
「很多人想追求一种舒适的生活」
文佳，某211测绘学专业硕士
县城自然资源单位工作
从大城市来到县城很难没有落差感，但是可以问问自己，为什么会来到县城？还不是因为知道自己在大城市很难留下来。
选择去别的二三线城市，可能要找一个不喜欢的工作，还没有体制的保障。这样一想，落差感就不会太大了——这已经是我在有限的条件下，主动做出的最满意的选择了。
我是个工科女硕士，本硕专业都是测绘工程，研究方向是导航定位。一直以来，我都觉得自己应该走入职场，当初选择考研，也是跟随着大部分人，希望通过读研得到一个高学历，再找到满意的工作。
但是没想到，我还是被学历卡住了。真正考虑就业，是到了研三，当时考虑了两条，第一是继续我的研究方向，进研究所或者相关的公司，第二就是体制内。
第一条路非常不顺利，跟我专业相关的工作基本分布在北京和上海，小城市是没有的，而且需要比较强的编程能力和专业知识。我尝试过自学编程，发现实在是头疼，也能预想到之后找到工作就是做这些东西，也不会开心。而且工科专业找工作还会对男女性别有限制，很多单位，会有一个不成文的规定，男生可以，女生连面试环节都进不了。另外，对口性强的岗位，强度也比较大。
这期间我也面试了研究所，当时专业面试都过了，但它要求本硕学历必须都是211或以上。我因为本科不是211被刷了，同一个实验室的同学，因为学历满足，最终得到了。我发现即使读了研究生，工作同样也不好找，甚至是本科就可以去的公司，等你读到研究生，反而不愿意去了。
当时临近毕业，我随便签了一个公司，等到要办手续的时候，有些恐慌，正好看到我家市区附近的一个不太远的县城在「人才引进」，我就在网上搜了一下，发现现在人才引进挺常见的。这个需要应届生身份，很珍贵的，所以我就跟公司解约，保留了应届身份去报名了。
只要有合适岗位，我都报名试了试，当时报了将近十个岗位，所有都要求必须是我就读的这个专业。限制专业的话，报名的人会少很多，工作也会对口，我还挺开心的。
在我看来，生活的本质就是工作和一日三餐，在哪儿都一样。既然选择了县城体制内，我就既来之则安之。
我们这里工资每月打到卡上是3000元，还不算低到可怕。经济发展一般，但租房其实挺贵的，我租的房子每月五百块钱，面积挺大，是个阁楼，六楼，爬楼比较累，条件好点的平均一千元左右。
平常我会去市里找小伙伴玩或者回家，不到200公里，高铁40分钟，有什么想买的、想玩的都可以满足。甚至我比较喜欢县城的一点是比较方便，骑电动车就哪儿都能去了，上班也不用早起，5分钟就到单位了。房价也没那么贵，努力一下就可以买房，生活节奏也慢。
我的感受很多都是围绕工作展开的，工作顺利，我就比较轻松开心。但有一个问题确实是逃不开的，那就是你学的专业跟真正的工作内容差距很大。
当时报的岗位名称，我都已经忘了。现在我每天写材料和在系统上填报数据，跟测绘没关系。我这属于自然资源方面的单位，现在国家强调耕地保护，粮食安全很重要，各个地方建各种工厂，可能会占用耕地和基本农田。这就需要我们去落实工作，要么恢复成耕地，要么去完善手续。每一个都需要拍照片上传系统，给我们的上级单位证明，我们做了这件事。
不能学以致用，我也能够理解，这很正常，工作不都这样，读书和工作就是两回事。
我们部门去年就我一个是新来的，其他同事普遍都得40岁以上，虽然年龄相差挺大，但是平常要叫哥或者姐。有一些人年龄比较大，用电脑不太行，很多操作都不会，需要你去教或者去帮忙。
总体来说，我对县城的生活还是满意的。唯一不好的地方就是我跟男朋友是异地，现在打算他来这边或者附近的地方，也有可能我过几年考去市里。人总是在变化当中嘛，还是要边走边看。
我身边的同学们很多也是进到了体制内，事业编、公务员，学历也越来越高，这说明工资已经不是决定工作的最重要因素了，现在很多人想追求一种舒适的生活状态。
「我为不适应县城而焦虑过」
青柠，北京某金融专业硕士毕业生
县城银行在编职员
为了挤进山西老家县城里的这家银行，我在面试前背完了好几页的企业文化。领导不停追问的问题，我都能用企业文化巧妙扣上时，对方露出了满意的笑容，当时我就有预感，会成为留下来的1/8。
在秋招的两三个月里，我参加了89场面试，每次结束，都会在word里敲下「今天面试未果」这句话。最后，我现在所在的公司向我抛来橄榄枝，即便知道要去县城工作，我也高兴坏了，飘萍终于有了归处。
银行招聘真的很卷，秋招刚开始时，留在北京是我唯一的念头，投的大都是能解决北京户口的公司。但现实给予我暴击，北京的金融圈太卷了，光是简历关就需要人脉，但我本科不在北京，原生家庭也不能给予支持，这方面恰恰是稀缺的，几乎所有公司都没回应。我在班里成绩并不差，但有时寝室4人投了同一家公司，其他3人都收到了面试通知，唯独我杳无音信。
这真的很消磨人的斗志，我只能归咎于疫情，因无法返校，我在家消磨了8个月，与在北京的同学履历上差了一截。拿到的同学参加金融论坛，被邀请去晚宴，我还在做关闭朋友圈的鸵鸟。
后来，我退而求其次，开始考虑自己的求职需求，转换阵地。我不停在老家山西和北京两地之间奔波，有时刚结束北京公司的面试，就要穿着正装和高跟鞋，赶1个小时后的高铁回山西。
我爸爸对我找工作的事，态度一直很平淡，就是只要找到工作就行，不分好坏，但千万别毕业就无业回「家里蹲」。
我的心理预期太美好了。我觉得这里应该没有内卷，工作也比较清闲，我可以把我的房间布置得很温馨，每天晨跑，还养条狗……
但实际上并不是这样的。前期，我仍然会因为难以适应县城生活和工作身份的转变，有焦虑感和不适感。在县城的银行里工作，免不了人情应酬。有时候我因为身体或者私事并未参与，几次下来，领导和同事就「约谈」了我。我突然开始怀疑自己是不是局限于当一个高冷的「知识分子」。
我是个很在意别人看法的人，久而久之我就觉得自己是错的，可能是被「PUA」了吧。我是单位里最年轻的，有些同事就会开些不礼貌的玩笑来试探我的底线，比如「再不交男朋友，过两三年就没人要了」，或者「县城里就别指望高攀了，只能低嫁」之类的。对我来说，这不重要，每次都以微笑回应，尊重个体差异吧。
平常即使是一点小事，同事们也会扯到我研究生的身份上，仿佛这并不是一件光彩的事。我打字没有立刻切换中英文输入法，有个同事见了就说，研究生怎么连这个也不会啊？和同事一起吃个饭，别人帮我拿餐具，我回了一声「谢谢」，这多正常啊，但同事们就会说，小姑娘还是太年轻太拘谨了。
北京不缺我一个打工人，可怕的是，我发现自己与县城也格格不入。
这里不错的地方就是生活成本低，工作9个月，我就有了7万元的存款。不过，有的娱乐成本却不低，一张电影票80元。进场后，全场只有我、两个姑娘和一对情侣。这可能是我看过的最寂寞的电影吧。
我的工资待遇在县城应该已经是天花板级别，超过了60%的同学，但我依然有一种害怕的感觉。看着朋友圈，我常常觉得自己和他们已经不在同一个圈层。最近，我正在准备CPA的考试，可能我还是想成为一个被需要的打工人吧。
「高学历女生在县城，真的不好找对象」
阿园，某双非法学硕士，县城检察院工作
如果不是疫情，我应该不会来县城工作。我本硕读的都是法学，一直想当律师，之前压根没把公务员列为选择行列。但现在，工作太难找了，我不敢保证能找到一个特别好的律所，还有好的律师带我，能接到很不错的案子，所以去县城已经是很好的选择了。
法学在省考里边属于很吃香的一个专业，几乎一大半的岗位都可以报，身边的人80%以上都把考公务员当成个人的第一首选，考不上才考虑去干别的工作。我还过了法考，比起很多人都有优势，所以也报考试试，没想到裸考还低分飘过上岸了。
我的岗位是检察官助理，要去4个县的其中一个。按分数高低选岗，我的分是最低的，只能最后选，其他人选了离市里近、经济也好的县，到我这就只剩下这个既远、经济条件又不好的了。我们省考有5年的服务期，这期间是不能动的，之后想去市里的话，有一个遴选机制可以调岗，但也比较难，可能我之后会有往上走的想法吧。
我们一起到检察院报到的有4个人，除我之外，剩下的都是本科，甚至我的学历在整个单位都算是最高的了。我当时一来这儿的时候，同事们都说，你一个研究生怎么到这儿来了呢？
我也会有点觉得浪费了自己的学历，像我们班10个人，考进体制内的有四五个，有一个比较厉害，考了市里的中级人民法院，我就会想，当时如果好好准备，是不是现在也能在市里工作了。
我们这个县经济不太好，县里只有一个商场，没有任何品牌的衣服，就连最基本的太平鸟都没有，全是一些不知名的，也没有星巴克、肯德基和麦当劳，甚至连年轻人喜欢的喜茶、1点点都没有，唯一的连锁奶茶店就是蜜雪冰城。
尽管这样，我爸妈都非常开心，他们觉得姑娘只有当一个公务员才是正经职业，他们自己脸上才有光。我爸从我学这个专业开始就一直说非常适合公检法，不停劝我去考公务员，我一直不听，但现在还是遂了他的意。
我家在河北省，工作的县到我家县城距离有100多公里，坐车要先去市里，再从市里回家，一共2个多小时。虽然是异地县城，但我爸妈也觉得心能放到肚子里，不然如果我去别的城市的话，他们每天都会提心吊胆。
县城里还是有年轻人的，除了做带编的工作，还有不少合同工，或者是去其他一些小公司。商场、饭店也有不少人做小生意或者是打工。
我现在是刚来第一年，还没有去接触业务部门，暂时被安排到政治部，先历练历练。部门8个人，主任是40来岁的80后，剩下的就是90后，既有选调生，也有合同工。现在一个人负责一摊事，我负责内部的「教育整顿」，每天写材料报给市里的政法委。
一开始语言会有问题，虽然我们县也说方言，但两个县的方言不一样，我还是听不懂他们说话，现在一年了，才慢慢好一些。县城确实是人情社会，但我在这儿属于外地人，也没有需要我的地方，只是红白事，咱们也得给人家随个礼，也得去看望一下，遵从基本的礼仪。要是在我自己家的县城工作，那估计人情往来就要很多了。
县城工资不高，每个月三千多元，但花销也少，单位管饭，还有宿舍，晚上也订个外卖或者去外边小店里吃点，跟大学食堂的价格差不多，即使是出去聚餐，人均也就大几十。我没事的时候喜欢躺着刷手机，周六日去市里逛逛街、吃个火锅，买好看的衣服和化妆品。我就一个人，家里不需要我去帮助他们，挣的工资自己也花不完，还能有点富余。我也没有买房买车的压力。
我没怎么出过省，大学就是在本省的省会读的，家里也是县城的，所以现在到另一个县城工作几乎没有什么落差感。唯一最困惑的问题就是，为什么这么不好找对象？
找对象这个问题，说实在的，我真的很着急，这边的人普遍结婚比较早，他们可能上完大学二十三四岁就结婚了，但我是94年的，今年都28岁了。同事也介绍人相亲过，但男方的条件真的不是很满意，像我这种学历的男生，人家可能都去大城市拼搏了，县城体制内差不多的也都不单着了。
我的要求已经变低了，不需要像我一样的学历，如果家庭条件一般，就希望他能有一个正式的工作，不然我就只能寄希望在市里找了。学上完了，工作也找好了，剩下的问题就是搞终身大事了吧。
「县城初中，硕士学历的老师越来越多」
叶子，某985学科教学（英语）专业硕士
县城初中英语教师
我在南方一个县城的初中做英语老师，已经3年了。在学校里，我就是个普通教师，几乎没有人知道我是985高校出来的，顶多知道我是硕士，但说实话，任教的硕士越来越多了，竞争压力真的很大。
曾经和我一起参加市里学校招聘的老师，是海归硕士。他当时应聘的是英语教师，不过简历上还有获得省物理竞赛一等奖的履历，说明他还具备了另一门学科的能力。
我上学的时候，一直是「别人家的孩子」，也是从这个县城里努力考出去的，我会很想给县城的孩子们带去些什么，尤其是应试之外的东西。入职后的第一堂课，我就和学生们打鸡血，学习能够改变命运，从县城走出来再考到985的我就是一个例子。
但收效甚微。班上40个学生，甚至不说提高成绩，光稳住所有的孩子就让我精疲力竭。有一次，我和家长反映，孩子多次没有完成作业，没想到这个孩子后来加了我微信来质问我，放完话就把我拉黑了。班上的一些家长也并不理解读书这件事，只会回复我：老师你不用告诉我这些，我也管不了。
我今年带初三的孩子，他们马上就要中考了。到了这才知道，50%左右的学生，中考后去了职高。
平均分，是老师之间竞争的重要项目。在我们学校，一个老师如果带的班是年级第一，完全就可以横着走，毫不夸张。每次出分之后，老师们还会私下里偷偷要成绩单，好先让自己有个比较。我对自己和学生们的要求都不是必须第一，所以班级一直在全年级中游的水平。结果我有一次遇到校长，还没走到他面前呢，他就和我打招呼：这次期中考你们班第几啊？
姜还是老的辣，不得不说老教师在抓成绩上就是有一套。从早上7点多到晚自习结束，一天差不多14个小时，就专盯着班里不那么自觉的几个学生。我学到了这招儿，除了自己确实辛苦，这些孩子的成绩的确有所提高。一名教师形容这个方法为「盯师出高徒」，但我也隐隐担忧，当这些县城的孩子真正上了高中，没有老师一直盯着，他们还会一如既往地学吗？
我们学校在当地算是挺卷的一个公立初中了，我问了在上海一所初中任教的朋友，她告诉我上海更卷，那边的家长和学生能接触到的教育资源相对更多，这是县城难以比肩的。
留在大城市也曾是我的第一目标。秋招时也有一线城市的几所学校向我抛来橄榄枝。但因为我当时面试准备不足、做选择优柔寡断、家庭等原因，错过了最佳的择业时机，最后几经辗转，还是接受了现在这所学校的。
公立学校的教师，的确是许多人眼中的铁饭碗，我的月薪目前在四五千左右，学校还有教职工宿舍，县城的生活也花不了多少钱，我还是能过得比较宽裕。但这也意味着我一辈子可能就在这个地方了，有一天，同事对我说，30岁之前一定要结婚啊，婚姻是女性的第二次投胎。听到这话，我觉得毛骨悚然，难道30岁后，女人的命运就一定要交付到男人身上？更何况在县城，遇到优秀男生的几率并不高。
在县城教了3年书，会有一些挫败感，但我也不打算离开这个行业。「教书」是我真正喜欢的。我的班级里也有很大一部分学生是愿意学习的，还有一部分同学，虽然学习成绩不突出，但他们的善良，能给我的工作带来积极的情绪。只不过父母一直旁敲侧击地想让我调去市区，这是非常难的事，每年成功调任的老师寥寥无几，却有许多人争抢名额。我现在只能早做准备，去争取这个机会。
「能不能真正沉下心来是个问题」
秦文涛，某985政治学博士，乡镇驻村干部
文科博士，就业面是很窄的，像我这样的政治学博士，要比法学、经济学的更窄。基本上就两个选择，一个是进高校，去马克思主义学院、政管学院、公共管理学院当老师，继续做科研；另一种是去研究性机构，像是中央、地方党校或者其他单位。
毕业前，我两条路都试了试。我是985高校毕业，去了211面试，氛围很轻松，领导们组成一个面试小组，聊一聊研究成果，如果双方都满意，就业意向就达成了。
但我最终还是没有选择高校。从读小学开始，再一直连着读本科硕士博士，我从来没走入过社会。在写博士论文的时候，我就常常一个人待在图书馆里闷着头去啃那些文献，如果进高校，需要接着做科研，我发现自己没办法做到像那些老教授一样沉得住气，一直静下心来坐冷板凳。我对10多年来的科研生活有些厌倦了，反而对走入社会有了很多的向往。
我读书在北京，老家在西部，考选调生选择了中部一个城市。我们对选调生有要求，必须先到基层挂职两年，才能回市里工作。去年9月份，我们去了市里下辖的一个乡镇，第一年要驻村，做村支部书记助理，就像以前的村官一样。跟我一起来的还有两个人，都是博士，一个top2，一个985。
吃在村住在村，工作在村两委（注：村支部和村民委员会的简称），村里的便民服务中心就是我们的办公地点，每天要走村入户，跟村民们打交道。
冷不丁被扔到村里，特别不适应，每天一到下午三四点就没有事了，有种无所事事的感觉，工作不太饱和，就需要自己自由支配时间去走访。后来在实际工作中，遇到的问题也不少。第一个就是方言，能听懂，但不会说，跟村民沟通要讲普通话，感觉没有那么亲切自然，跟村民的融入过程比较慢。
这里人情关系也很严重，就拿今天我们处理的事来说吧，现在农村自建房要求非常严格，需要向政府打报告申请，批准了才可以建房。但村民他嫌麻烦，就只跟村里的干部说了一下，等被问起来再补手续。等到建好之后，一旦被卫星遥感拍到了，就要一层层下文件，直到乡镇，命令去整改和拆除。
按照我们的认知不该这样，但这就是实际情况。
待了快一年，我慢慢理解了很多事情的复杂性，但始终没办法真正融入其中。读了这么多年书，被培养的是要有质疑精神，但在体制内是不行的，你要做的就是执行。至于发挥专业所长，你要坐到那个位置之后才行，我也经历了转变的煎熬期。
在乡镇，下班之后能有很多自由时间，我一般会看书、追剧、运动。因为工作的原因，我们和村里、乡镇以及县里的干部会有些联系，私下也会约着一起吃吃饭，了解地方的风土人情。
我们跟科研型的人才引进不一样，没有安家或者住房补贴，福利待遇都跟正常的公务员一样，只不过这种定向选调要比国考、省考竞争小一点。
比较有优势的是在婚恋方面，我是来这边市里以后结的婚，老婆现在也在市里，暂时异地。在别人的认知里，尤其是老一辈的家长，他们会觉得这种工作是挺有竞争力的，尤其是单位越好，就会越满意。这两年因为疫情，这种想法又进一步强化了。
考选调的时候，硕士生占大头，博士并不多。我其实是乐于看到越来越多的硕博生、海外留学生进入基层体制的，他们眼界相对开阔，想法也超前，不那么容易对人情社会妥协，或许是能够推动县城发展的。但能不能真正沉下心来，这是个问题。能够踏踏实实待下去的，不把它当做是过渡的，应该还是少数。
「名校生回县城，以后不再成为新闻」
花花，上海交大本科
美国西北大学传播学硕士，县城创业者
毕业之后，我选择了去浙江舟山岱山县创业，很多人问我创业的秘诀，我就告诉他们，把「毕业于上海交大和西北大学」一行字大大地放在宣传语上。
我在短视频平台上分享创业经历，很多网友会说，父母花了几十万元培养出一个海归硕士，你就回小地方了？但现实中并不会有人这样问我，县城的人才太少了，大家都觉得衣锦还乡是特别光荣的事。
我创业做幼儿英语项目，在暑假两个月内，靠报课就有了12万元的创收。县城其实并不像外界认为的那样会对教育松懈。我在创业初期做过市场调研，说实话这里受过高等教育的父母的比例并不高。很多幼龄孩子的父母也是和我一代的年轻人，我和他们聊下来发现大家的教育观念没有那么功利，他们觉得接触到外来的新事物就很好。碍于县城的渠道太少，很多家长觉得和名校毕业生待在一起，对孩子就是好的。
我在县城长大，对县城人的消费习惯很熟悉。他们很会过日子，喜欢在朋友圈转发集赞，获得折扣或免费的活动。我就用了这个宣传方法，大家一看到优惠和免费几个字一下子都来了，我的预期本来只有一两百人，结果最终来了四百多人。
在县城的优势是，只要把握住人脉，办事的效率会更高。2017年我刚从美国回来的时候，这里的政府就找到我，邀请我去参加各种各样的活动，比如人才招引推荐会，还有新年团拜会等等。
很多人会觉得，回县城就意味着你要从名校圈子出来，去接受圈外的人。我刚回来的时候的确会感到挺孤单的。县城许多人会在公共场合大声讲话，还会把抖音的视频外放出来。但你总会有适应的那天，现在我已经完全免疫，甚至能融入其中。
其实，县城也有优秀的人。外界对县城的公务员往往有些误解，觉得这是个养老的闲职，但我看到的事实完全不是这样。一次我和公务员朋友吃饭，她期间接了20多个工作电话，一直不急不躁，每件事理得特别清楚。他们也特别注意人际交往中的细节，比如向局长报告前，不能越过中间的职级。这些处事细节，也让我学到不少。
我完全理解网上对名校毕业生回县城这件事的质疑和不解，我回家也不算一种逃避或者躺平，因为创业本身就是有挑战的事。我从县城出来，靠自己的努力上了不错的学校，现在回到县城也拥有余裕的生活。相信名校毕业生回县城，以后会不再成为一个新闻。
（应受访者要求，文中人物为化名）
