近期，有许多留学生小伙伴前来咨询社保累计相关问题，其中问的最多的就是社保缴纳起算时间。
有些留学生毕业后回国，入职并缴纳社保；有些留学生则是在毕业前已经入职，开始缴纳社保。
今天，小潮就来为大家讲一讲不同情况下的社保缴纳起算时间。
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假设A同学于2020年7月回国，2020年8月入职并开始缴纳社保，但是在2021年1月才领取毕业证书。
那么，A同学的社保缴纳应从2021年1月开始起算。
毕业证书打印日期的所在月份就是社保缴纳的起算时间。
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毕业后回国，入职缴纳社保
假设B同学于2021年7月毕业，2021年8月回国。回国后于2021年9月入职并开始缴纳社保。
那么，B同学的社保缴纳就要从2021年9月开始起算。
入职时间就是社保缴纳的起算时间。
毕业后在国外远程办公，一段时间后回国：
假设C同学于2020年7月毕业，2020年10月在国外入职并开始缴纳社保，最后于2021年4月回国。
那么，C同学的社保缴纳应从2021年4月开始起算，在国外缴纳的社保是不算在社保累计中的。
回国时间就是社保缴纳的起算时间。
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结合以上三个案例来看，如果留学生在毕业之前已经入职，那么社保缴纳应该从毕业证上的毕业时间开始起算。
如果留学生是毕业后入职的，那么先回国再入职的，从入职时间开始起算；先入职再回国的，从回国时间开始起算。
友情提醒
社保缴纳的起算时间，其实就是毕业证、回国时间、入职时间中最晚的一项哦！
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