上周写了一篇关于本人落户成功文章发布后，没想到收到了许多小伙伴的留言和私信，今天抽出时间把大家比较关心的居转户条件及有关的问题整理了下，并作了详细解答，话不多说，你知道的不知道的和想知道的全在这里了。
居转户主要有两种方式，一是7年居转户，二是5年居转户。
首先详细讲下7年居转户条件及问题解答：
条件：
1、持有《上海市居住证》满7年；
2、最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年度职工平均工资2倍或者在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；
3、持证期间社保缴纳公司、税缴纳公司必须严格要求一致，满7年（若期间存在公司派遣情况，需提供劳动合同、派遣协议、招工单、用工单，否则将扣除相应月份，社保补缴月份将不计入84个月当中）。
问题解答：
1.居住证和社保满7年但是期间中断了可以吗
a.居住证满7年，是累计！！！所以居住证中断也没关系，但是要把中断的时间舍弃掉。
b.社保满7年是指的是累计满84个月
c.居住证中断期间的社保缴纳的月份不能计算在累计时间内，有效持证期间缴纳的社保才算在缴纳社保的累计时间中。
d.中断的社保，补缴之后社保，不能算在累计时间内
2.按最低基数缴纳的社保可以落户吗？
a.政策中没有对社保基数进行明确要求，但是如果一直是最低基数缴纳，95%没有排队的资格，高端人才，对本市有重大贡献者除外
b.关于排队落户的隐性条件，也是硬性条件，7年社保中前4年社保基数达到1倍及以上，后3年社保基数要达到1.3倍及以上，才有可能通过初审。
3.有中级职称，但是社保没满7年可以落户吗
a.社保必须满7年
b.社保满7年2倍和有中级职称，只要其一即可。
附图：
居转户条件及激励条件
其次说下5年居转户条件及问题解答
条件：
1、持有《上海市居住证》满5年；
2、最近4年内累计36个月缴纳社会保险的基数等于本市上年度职工平均工资3倍与个人所得税应纳税所得额合理对应的企业科技和技能人才；
3、持证期间社保缴纳公司、税缴纳公司、办理居住证公司必须严格要求一致，满5年
问题及解答：
1.居住证期间中断了需要连续吗？
a.居住证从办理日期开始计算，累计满5年，不需要连续
b.起始日期是居住证的办理日期，可能和居住证上日期可能不一致，拿着本人身份证去社区服务中心查询
2.关于“社会保险的基数等于本市上年度职工平均工资3倍与个人所得税应纳税所得额合理对应”这句话怎么理解？
a.社保最近48个月累计36个月，缴纳大于等于上年平均工资3倍
b.工资，社保，个税要合理对应，工作经历中工作单位和五险一金、个税缴纳的单位要完全一致
c.若期间存在公司派遣情况，需提供劳动合同、派遣协议、招工单、用工单，否则将扣除相应月份，社保补缴月份不计入累计月份中
3.企业科技和技能人才怎么理解？
a.学历必须是本科及以上,专业为理工科，比如：大学专业必须为计算机相关；工作经历、岗位与计算机技术相关
b.要求公司是科技企业
c.申请人专业和工作岗位必须是技术岗位，比如有学历但工作岗位不是技术岗位也是不可以的
附最近几年社保基数
最近几年社保基数和平均工资
写在最后：
不畏未来，不念过去。
---------十二
