最近深圳市社保局发布了，2019年深圳市在职人员社保缴费新标准，小编为大家整理出了2019深圳社保缴费标准。
一、2019深圳社保缴费标准
1、养老保险缴费比例
深圳户口：单位缴纳比例为13%+1%(地方补贴);个人缴费比例为8%。
非深圳户口：单位缴纳比例为13%;个人缴纳比例为8%。
近日召开的十三届全国人大二次会议决定，将下调城镇职工基本养老保险单位缴费比例，基本养老保险的费率从19%讲到16%，全国统一下降3个百分点。
2、医疗保险缴费比例
第一档：非企业单位为缴纳比例为6%+0.2%(地方补贴)，企业单位缴纳比例为5%+02%;个人缴纳比例为2%;
第二档：单位缴纳比例为0.5%+0.1%;个人缴纳比例为0.2%。
第三档：单位缴纳比例为0.4%+0.05%;个人缴纳比例为0.1%。
3、生育保险缴费比例
单位缴纳0.45%，个人不缴纳。
4、事业保险缴纳比例
单位缴纳0.7%，个人缴纳0.3%。
5、工伤保险缴纳比例
根据行业类别分八档基准费率分别为:
0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。2019年1月至2020年12月，在工伤保险现行费率基础上阶段性下调30%;个人不缴纳。
社保的缴费标准计算公式为：缴费基数×缴费比例
二、2019深圳社保缴费基数
1、养老保险
缴费基数的上限为社会平均工资的3倍，缴费基数的下限为最低工资标准2200元;
2、医疗保险
第一档：缴费基数的上限为最高社会平均工资，缴费基数的下限为最低社火平局工资的60%;
第二档、第三档：缴费基数为月平均工资
3、生育保险
缴费基数的上限为社会平均工资的3倍，缴费基数的下限为最低工资标准2200元;
4、失业保险
缴费基数为最低工资标准2200元;
5、工伤保险
缴费基数的上限为社会平均工资的3倍，缴费基数的下限为最低工资标准2200元;
三、社保缴费基数怎么确定
社保缴费基数是按照，但年个人缴费基数按职工本人上年月平均工资性收入确定。个人缴费基数的上限和下限，根据各地区上年度职工月平均工资的标准来确定，一般上限是按照平均工资的300%，下限是按照平均工资的60%来确定。
