个人灵活就业社保缴纳是固定档次，可以在社平工资的60%至300%，自主选择，个人缴纳只缴纳医疗和养老。单位缴纳，是根据单位申报的缴费基数来决定，缴费基数的核定是根据员工上年度的平均工资决定的，如果刚刚入职的员工是根据合同约定工资或者起薪月工资决定的。单位的社保缴纳要缴纳五险包括医疗、养老、工伤、生育、失业。
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