???南方日报讯（记者/崔洁）10月11日，深圳市宝安区召开新闻发布会，发布《2016年紧缺人才引进“1000工程”》，宝安区政府拿出1000套住房，向企业征集1000个岗位，将岗位和住房一一对应起来，审核后供人才入住。这是宝安落实深圳市《关于促进人才优先发展的若干措施》和《关于完善人才住房制度的若干措施》的文件精神，结合宝安实际推出人才住房政策的创新举措。
???据介绍，“1000工程”分产业类、科技类、教育类、卫生类、综合类五个领域进行实施，每个领域引进紧缺人才各200名，其中，产业类是面向“产值百强”、“增加值百强”、“纳税百强”和“出口百强”企业、上市企业、纳入区龙头企业培育库的企业、市领导挂点企业等重点企业等，科技类是“创新百强”企业，教育类对公办和民办中小学（职校、幼儿园）、教育科学研究院及特殊教育学校，医疗类对区属医疗卫生计生单位，综合类作为兜底的类别，主要面向宝安机关事业单位以及物流、金融、会计、文化创意、法律服务等企业。这五个类别全面覆盖了宝安经济社会发展的重点领域。
???宝安区拿出的1000套住房分别位于新安街道的全景城市花园、西乡街道的源和苑、福永街道的同和保馨苑、沙井街道的万科翡逸郡园、松岗街道联投嘉苑、石岩街道羊台苑。按照“就近入住、平均分配”的原则，将招聘岗位和房源一一匹配，避免人才在西乡工作，却分配了石岩的人才住房的情况发生。
???为了吸引更多人才来到宝安，宝安区政府还将组织相应的线上的网络招聘和线下专场招聘会，助力各单位引进紧缺人才。其中，智联招聘将在网络上发布招聘公告，时间从2016年10月11日至2017年9月30日；线下专场招聘会时间主要集中在今年10月底至11月，由区人力资源局和教育、卫生等职能部门主办，包括深圳市全国高校毕业生秋季就业双选会、宝安区“1000工程”大学城专场、高校行北京、长沙武汉、广州、长春哈尔滨、西安、成都专场，以及教育系统、卫生系统高校专场等。
