深圳市人力资源和社会保障局29日公布，2013年深圳全市引进人才15.09万人，同比增加12.8%，引进人才总量创历史新高，为历年来引进人数最多的一年。据悉，2013年是深圳市整合调干和积分入户政策，实施多元评价、量化赋分的统一人才引进评价体系的第一年，数据显示新体系实施一年来深圳存量人才转换取得明显效果。
据统计，2013年深圳全市共引进人才15.09万人，其中接收毕业生人，占37.63%；引进在职人才人，占62.37%，同比增加28.75%。引进的人才中，大专以上学历的12.47万人，占引进总数的82.66%，其中研究生及以上学历人才占7.66%；本科学历占43.68%。引进人才的平均年龄为28岁，35岁以下占85.26%；引进的在职人才中具有专业技术资格、技能职业资格的占近三成。
引进人才的专业集中在IT和电子信息、金融财会等专业；人才引进数排名前三的行业分别是制造业，信息传输、计算机服务和软件业。
2013年深圳市进一步完善包括学历、技术技能、社保、居住、发明创造、年龄等评价要素的人才引进综合评价体系，存量人才转换取得明显效果。据统计，2013年引进的在职人才中，在深参加社会养老保险3年以上的占66%，其中5-10年以上占30.9%，10年以上占5.5%。记者蒋琳莉、通讯员龚婷
声明：本网站部分内容及图片来源于网络，版权归原作者所有，经本站整理和编辑，仅供交流、学习和参考，不做商用，本站转载出于传递更多信息和学习之目不拥有所有权。若有来源标注存在错误或侵犯到您的权益，烦请告知，本站将于第一时间整改处理。管理员邮箱：y569#qq.com（#转@）
